人員自動(dòng)定位系統(tǒng)是化工智能安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)中技術(shù)密度較高的模塊之一，它融合了藍(lán)牙和UWB（超寬帶）等多種定位技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了對化工企業(yè)特定區(qū)域內(nèi)人員和設(shè)備位置的實(shí)時(shí)監(jiān)測。與傳統(tǒng)的人工清點(diǎn)人數(shù)或視頻監(jiān)控巡檢不同，這套系統(tǒng)能夠在秒級精度上持續(xù)跟蹤每個(gè)佩戴定位標(biāo)簽的人員的位置坐標(biāo)、移動(dòng)方向和當(dāng)前狀態(tài)，將"人在哪里"這個(gè)簡單但關(guān)鍵的信息以數(shù)據(jù)化的方式呈現(xiàn)在3D地圖界面上。系統(tǒng)的定位對象不只局限于內(nèi)部員工，還覆蓋了臨時(shí)工、訪客、車輛和關(guān)鍵設(shè)備等多個(gè)類別，每個(gè)定位對象都記錄了姓名、標(biāo)簽ID、所屬機(jī)構(gòu)、崗位、手機(jī)號、工號和照片等完整字段。在實(shí)際生產(chǎn)中，當(dāng)發(fā)生氣體泄漏、火災(zāi)或其他緊急情況時(shí)，救援人員可以通過系統(tǒng)一時(shí)間鎖定廠區(qū)內(nèi)所有人員的實(shí)時(shí)位置，確定是否有人在危險(xiǎn)區(qū)域內(nèi)滯留，從而制定有針對性的救援方案。這種"看得見位置"的管理能力，從根本上改變了化工企業(yè)在人員安全管控上的被動(dòng)局面。選擇青島創(chuàng)立科技就是選擇了一位懂業(yè)務(wù)通技術(shù)重服務(wù)的可靠伙伴，這份信任我們必將不負(fù)所托。山東濱州安全管理平臺(tái)

數(shù)據(jù)初始化是化工智能安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)部署中工作量較大且需要高度細(xì)致的一項(xiàng)工作，其質(zhì)量直接影響平臺(tái)上線后的使用效果。在安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)方面，實(shí)施團(tuán)隊(duì)需要協(xié)助企業(yè)將已有的風(fēng)險(xiǎn)分析對象清單、風(fēng)險(xiǎn)單元?jiǎng)澐智鍐魏桶踩L(fēng)險(xiǎn)事件臺(tái)賬導(dǎo)入系統(tǒng)，確保每個(gè)風(fēng)險(xiǎn)對象的分類和風(fēng)險(xiǎn)單元的命名符合系統(tǒng)的數(shù)據(jù)規(guī)范，每個(gè)風(fēng)險(xiǎn)單元生成的二維碼需要經(jīng)過現(xiàn)場貼碼的實(shí)際驗(yàn)證。在人員數(shù)據(jù)方面，需要將企業(yè)所有員工的姓名、工號、所屬部門、崗位、聯(lián)系方式等信息導(dǎo)入定位對象管理模塊，并為每位員工分配或綁定定位標(biāo)簽，標(biāo)簽編號與人員信息的對應(yīng)關(guān)系需要進(jìn)行仔細(xì)核對。在特殊作業(yè)數(shù)據(jù)方面，需要將JSA分析信息庫、危害因素庫和控制措施庫進(jìn)行初始化配置，并根據(jù)企業(yè)的實(shí)際作業(yè)類型創(chuàng)建對應(yīng)的作業(yè)模型。在培訓(xùn)數(shù)據(jù)方面，需要將歷史培訓(xùn)課程、題庫和員工培訓(xùn)檔案進(jìn)行數(shù)據(jù)遷移或新建。在DCS對接方面，需要與企業(yè)的儀表工程師協(xié)作完成工藝位號的逐一配置，包括位號名稱、正常范圍、報(bào)警閾值和通知接收人的設(shè)定。這一階段建議安排企業(yè)的安全管理專職人員全程參與數(shù)據(jù)確認(rèn)，因?yàn)橥獠繉?shí)施團(tuán)隊(duì)對企業(yè)的裝置命名習(xí)慣和風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知可能存在差異。山東煙臺(tái)智能安全管理系統(tǒng)勝軟云帆平臺(tái)的運(yùn)維監(jiān)控中心保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，青島創(chuàng)立科技與平臺(tái)團(tuán)隊(duì)共同守護(hù)客戶的生產(chǎn)系統(tǒng)安全。

化工智能安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)在安全教育培訓(xùn)模塊中建立了"學(xué)習(xí)-考試-評價(jià)"的一體化閉環(huán)，將培訓(xùn)過程從一個(gè)單向的知識(shí)灌輸活動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)橛忻鞔_效果衡量的能力建設(shè)過程。每位員工在完成課程學(xué)習(xí)后需要參加對應(yīng)的考試，考試結(jié)果直接反映了學(xué)習(xí)效果。對于未通過考試的員工，系統(tǒng)可以要求其重新學(xué)習(xí)并參加補(bǔ)考，直至達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。平臺(tái)支持對全員的培訓(xùn)檔案進(jìn)行集中管理，記錄每位員工的培訓(xùn)課程、學(xué)習(xí)時(shí)長、考試成績和持證情況等信息。在人員管理層面，特殊作業(yè)人員的信息會(huì)自動(dòng)從培訓(xùn)檔案庫中讀取，當(dāng)員工的某項(xiàng)資格證書即將到期時(shí)，系統(tǒng)能夠主動(dòng)提醒其進(jìn)行復(fù)訓(xùn)和考核。這種考培結(jié)合的模式為企業(yè)建立了一套可量化的安全能力管理體系：新員工入職需要完成哪些安全培訓(xùn)、操作工需要持有哪些資格證書、管理人員需要定期復(fù)訓(xùn)哪些安全知識(shí)——這些要求都通過系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃和自動(dòng)提醒功能得到落實(shí)，讓安全教育培訓(xùn)從"想起來就搞一次"的隨機(jī)事件變?yōu)橛杏?jì)劃的持續(xù)過程。

對于安全管理團(tuán)隊(duì)規(guī)模有限的中小型化工企業(yè)，化工智能安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)的價(jià)值在于將專業(yè)的安全管理能力以系統(tǒng)化的方式賦予企業(yè)，彌補(bǔ)了人力不足的短板。中小企業(yè)的安全管理人員通常需要一人兼顧多項(xiàng)職責(zé)，手動(dòng)管理隱患排查、作業(yè)審批和培訓(xùn)記錄等工作耗時(shí)較大且容易出現(xiàn)遺漏。平臺(tái)的自動(dòng)化功能——包括隱患排查任務(wù)的自動(dòng)生成、作業(yè)模型的復(fù)用調(diào)用、預(yù)警信息的自動(dòng)推送和考核分?jǐn)?shù)的自動(dòng)計(jì)算——將大量重復(fù)性的管理勞動(dòng)交給了系統(tǒng)，讓安全管理人員能夠?qū)⒕性诂F(xiàn)場監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)研判等高價(jià)值工作上。平臺(tái)的DCS對接和視頻AI識(shí)別功能，通過技術(shù)手段實(shí)現(xiàn)了對工藝參數(shù)和現(xiàn)場行為的全天候自動(dòng)監(jiān)控，相當(dāng)于為中小企業(yè)配備了一支不休息的虛擬安全監(jiān)督隊(duì)伍。在與監(jiān)管部門的對接方面，系統(tǒng)自動(dòng)生成的數(shù)據(jù)報(bào)表和電子臺(tái)賬減少了企業(yè)為應(yīng)付檢查而準(zhǔn)備材料的時(shí)間成本，讓中小企業(yè)能夠在滿足合規(guī)要求的同時(shí)將資源集中在實(shí)際安全管理的改善上。青島創(chuàng)立科技依托平臺(tái)的大數(shù)據(jù)分析引擎，為客戶提供深度的生產(chǎn)運(yùn)營洞察報(bào)告和優(yōu)化建議。

化工智能安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)在整體設(shè)計(jì)上采用了"安全+設(shè)備+工藝+人員"四位一體的融合思路，將原本分散在各處的安全管理功能整合進(jìn)統(tǒng)一的信息化系統(tǒng)中。平臺(tái)通過雙重預(yù)防機(jī)制、特殊作業(yè)管理、人員定位管理、AI智能視頻識(shí)別、工藝報(bào)警優(yōu)化、安全教育培訓(xùn)、設(shè)備完整性管理與承包商管理等模塊的有機(jī)組合，打破了傳統(tǒng)化工企業(yè)安全管理中"信息孤島"的困局。各模塊之間不是簡單的并列關(guān)系，而是通過數(shù)據(jù)互通和流程聯(lián)動(dòng)形成了一張完整的安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。例如，當(dāng)人員定位系統(tǒng)監(jiān)測到有人員進(jìn)入危險(xiǎn)區(qū)域時(shí)，不只能觸發(fā)定位告警，還能自動(dòng)關(guān)聯(lián)AI視頻識(shí)別系統(tǒng)調(diào)用就近攝像頭畫面，同時(shí)將告警信息推送至雙重預(yù)防機(jī)制模塊生成隱患記錄，這種跨模塊的協(xié)同響應(yīng)能力讓安全管理從被動(dòng)記錄轉(zhuǎn)向主動(dòng)防御。平臺(tái)的設(shè)計(jì)遵循了危化企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)范要求，在功能覆蓋面上做到了從風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、隱患排查到應(yīng)急響應(yīng)的全鏈條貫通，為化工企業(yè)提供了一套能夠隨業(yè)務(wù)規(guī)模靈活擴(kuò)展的數(shù)字化安全基座。客戶遍布全國24個(gè)省市自治區(qū)，從東北黑土地到海南熱帶島，到處都有青島創(chuàng)立科技服務(wù)的足跡。山東濱州安全管理平臺(tái)

在勝軟科技一體化軟件生產(chǎn)生態(tài)體系中，青島創(chuàng)立科技扮演著區(qū)域深耕與行業(yè)專精的重要角色。山東濱州安全管理平臺(tái)

化工智能安全生產(chǎn)監(jiān)管平臺(tái)所構(gòu)建的透明化安全管理體系，為企業(yè)從"懲罰式安全文化"向"參與式安全文化"的轉(zhuǎn)變提供了可能。在懲罰式的安全文化中，安全管理的主要驅(qū)動(dòng)力是"不要被檢查出問題"——員工安全行為的動(dòng)機(jī)是避免被處罰，而非真正認(rèn)同安全的價(jià)值。在這種文化下，員工傾向于隱藏問題和規(guī)避報(bào)告，使得管理者無法了解真實(shí)的安全狀況。平臺(tái)通過透明化的數(shù)據(jù)記錄和客觀化的績效統(tǒng)計(jì)，改變了安全管理的激勵(lì)機(jī)制：隱患排查的完成率和隱患整改的及時(shí)率成為可以量化的正向指標(biāo)，員工主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和上報(bào)隱患的行為被系統(tǒng)記錄和認(rèn)可；安全培訓(xùn)的學(xué)習(xí)完成情況和考試通過率成為個(gè)人安全能力的客觀證明，為員工的職業(yè)發(fā)展提供了正向激勵(lì)。在平臺(tái)的支持下，企業(yè)可以將安全績效的考核方式從"扣分制"調(diào)整為"加分制"——完成隱患排查任務(wù)獲得加分、主動(dòng)上報(bào)隱患獲得加分、發(fā)現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)獲得額外加分——這種正向激勵(lì)機(jī)制有助于培育員工主動(dòng)參與安全管理的積極性。山東濱州安全管理平臺(tái)

青島創(chuàng)立科技開發(fā)有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中，一直處在一個(gè)不斷銳意進(jìn)取，不斷制造創(chuàng)新的市場高度，多年以來致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價(jià)值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，在山東省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的商業(yè)口碑，成績讓我們喜悅，但不會(huì)讓我們止步，殘酷的市場磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志，和諧溫馨的工作環(huán)境，富有營養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新，勇于進(jìn)取的無限潛力，青島創(chuàng)立科技開發(fā)供應(yīng)攜手大家一起走向共同輝煌的未來，回首過去，我們不會(huì)因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績而沾沾自喜，相反的是面對競爭越來越激烈的市場氛圍，我們更要明確自己的不足，做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，要不畏困難，激流勇進(jìn)，以一個(gè)更嶄新的精神面貌迎接大家，共同走向輝煌回來！

勝軟創(chuàng)立（青島創(chuàng)立科技開發(fā)有限公司）
青島創(chuàng)立科技開發(fā)有限公司是山東勝軟科技股份有限公司的全資子公司，聚焦智能制造與危化品安全兩大領(lǐng)域,打造了創(chuàng)立智安（智能安全監(jiān)管平臺(tái)）和創(chuàng)立精工（生產(chǎn)智能管控系統(tǒng)）2大產(chǎn)品，致力于推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與高質(zhì)量發(fā)展。
山東勝軟科技股份有限公司是國家高新技術(shù)企業(yè)，新三板掛牌企業(yè)，依托雙跨工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)“勝軟云帆”構(gòu)建一體化軟件生產(chǎn)生態(tài)體系，打造以業(yè)務(wù)、技術(shù)為雙擎的驅(qū)動(dòng)力。公司采用北京+東營“雙總部”運(yùn)營模式，設(shè)有濟(jì)南研發(fā)中心，在北京、成都、鄭州、烏魯木齊、青島設(shè)有分公司，此外擁有9家子公司，1家海外公司，客戶遍布全國24個(gè)省市自治區(qū)和海外8個(gè)國家與地區(qū)。勝軟科技現(xiàn)有員工700余人，擁有國家博士后科研工作站、山東省軟件工程中心、山東省油田信息化工程技術(shù)研究中心、山東省大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)新中心等省部級科研平臺(tái)。公司通過國際軟件成熟度CMMI5級資質(zhì)認(rèn)證，擁有ISO質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康、信息安全、技術(shù)服務(wù)等五大體系認(rèn)證、CS信息系統(tǒng)建設(shè)和服務(wù)能力評估體系四級、ITSS信息技術(shù)服務(wù)運(yùn)行維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)二級、電子與智能化一級、安防能力一級等多項(xiàng)資質(zhì)，是山東省重點(diǎn)